West-Vlaanderen heeft laagste ziekteverzuim in België
Nieuwe cijfers tonen aanhoudend lage afwezigheid door ziekte in de regio
19 februari 2025
Uit de meest recente gegevens van SD Worx blijkt dat West-Vlaanderen opnieuw uitblinkt met het laagste ziekteverzuim in België. Het totale verzuimpercentage in de provincie bedraagt slechts 8,87%, wat aanzienlijk lager is dan het nationale gemiddelde. “West-Vlaanderen staat gekend om het ‘deure doen’. Onze werkmentaliteit is sterk verankerd in de regio. Maar dat is niet het enige: heel wat bedrijven zetten zich al jaren actief in voor het welzijn op de werkvloer”, klinkt het bij Voka - Kamer van Koophandel West-Vlaanderen.
Verzuimcijfers in detail
De analyse van SD Worx toont aan dat het kortdurend verzuim (minder dan een maand) in West-Vlaanderen 3,05% bedraagt. Het middellang verzuim (tussen één maand en één jaar) ligt op 2,78%, terwijl het langdurig verzuim (meer dan een jaar) 3,04% bedraagt. Deze cijfers bevestigen de aanhoudend lage afwezigheid door ziekte in de provincie.
Vergelijking met nationale trends
In vergelijking met andere regio's blijft West-Vlaanderen opmerkelijk goed presteren op het gebied van ziekteverzuim. Uit het onderzoek van SD Worx blijkt het nationale kortverzuim 3,29% te bedragen, terwijl het middellang verzuim op 3,25% ligt. Het percentage langdurig verzuim ligt zelfs op 3,75%. Het totale verzuimpercentage in België bedraagt op die manier 10,30%. Meer dan 10% van alle werkdagen in de privésector gaat m.a.w. verloren door ziekte, opnieuw een stijging t.o.v. 2023. Een klein lichtpuntje daarbij is dat de stijgende trend kortverzuim al voor de zesde maand op rij wordt onderbroken.
“Hoe groter de organisatie, hoe groter het risico. Op zes jaar tijd zien wij het totale verzuim in de privésector stijgen van 8,40% tot 10,30%: relatief gezien is dit een stijging van 23%. De kost is aanzienlijk. Het gaat om miljoenen verloren werkdagen en dat is in het nadeel van zowel de individuele werknemer, de werkgever en de ganse maatschappij: het is een gedeelde verantwoordelijkheid”, concludeert Katleen Jacobs van SD Worx.
| % verzuim | % > 1 maand | % verzuim > 1 jr | Totaal |
|---|---|---|---|---|
2023 | 3,24% | 3,04% | 3,63% | 9,90% |
2024 | 3,29% | 3,25% | 3,75% | 10,30% |
2024 West-Vlaanderen | 3,05% | 2,78% | 3,04% | 8,87% |
Bron: SD Worx
Mogelijke verklaringen voor het lage verzuim in West-Vlaanderen
De aanhoudend lage verzuimcijfers in West-Vlaanderen kunnen mogelijk worden toegeschreven aan verschillende factoren. De regio heeft een sterke industriële en agrarische sector, waar fysieke aanwezigheid vaak essentieel is. Dit kan leiden tot een cultuur waarin werknemers minder snel geneigd zijn zich ziek te melden. Daarnaast kunnen lokale initiatieven gericht op welzijn op het werk en preventieve gezondheidszorg bijdragen aan het beperken van ziekteverzuim.
Bert Mons, gedelegeerd bestuurder van Voka - Kamer van Koophandel West-Vlaanderen, reageert: “Deze cijfers verrassen ons niet. West-Vlaanderen staat gekend om het ‘deure doen’. Onze werkmentaliteit is sterk verankerd in de regio. Maar dat is niet het enige: heel wat bedrijven zetten zich actief in voor het welzijn op de werkvloer. Preventieve gezondheidsprogramma’s, ergonomische aanpassingen en een goede balans tussen werk en privéleven zorgen ervoor dat werknemers langer en gezonder aan de slag blijven.”
Conclusie
West-Vlaanderen blijft een voorbeeldregio met betrekking tot laag ziekteverzuim. Een combinatie van economische structuur, werkcultuur en gerichte welzijnsinitiatieven kan duidelijk bijdragen aan het verminderen van afwezigheid door ziekte.
Alle resultaten van het onderzoek van SD Worx kan je hier vinden.